عاجل اليوم رسمياً - وزارة التربية والتعليم تعلن قانون التعليم الجديد والاجور والنصاب والحوافز والعلاوات
كتب / محمد زكى الشيمى
أعلنت اليوم وزارة التربية والتعليم فى بيانها الاعلامى " بشان تعديل قانون التعليم رقم 139 لسنة 1981 " واصدار قانون للتعليم الجديد يكون هدفة تحقيق جميع الجوانب العلمية والتربوية
وفى سياق ذلك قامت وزارة التربية والتعليم برفع قانون التعليم الجديد على الموقع الرسمى لوزارة التربية والتعليم ليكون متاح لجميع المعلمين وجميع الراغبين فى الاطلاع على مشروع القانون الجديد بالاضافة الى ذلك فان الوزارة اتاحة امكانية تقديم المقترحات والملاحظات وابداء الاراء على القانون وذلك لجميع معلمى مصر بمختلف محافظات الجمهورية بالاضافة الى جميع اطياف وفئات الشعب على ان يكون ذلك لمدة 15 يوم بداية من 31 / 5 / 2016
ويكون تقديم المقترحات وابداء الاراء والملاحظات من خلال الايميل التالى Edu_law@moe.edu.eg
اضغط هنا للاطلاع على القانون الجديد اليوم ويمكنك ادخال اى مقترحات الكترونى من هنا
ملاحظة من يرغب فى تقديم الملاحضات او المقترحات والاراء لارسالها على البريد الالكترونى يجب كتابة
الاسم ثلاثى - الرقم القومى - الوظيفة - رقم التليفون للتواصل معه - رقم المادة - الراغب فى تقدمي الاقتراح او التعديل بشانها - التعديل المقترح والذى يراه المتقدم مناسب لتعديل تلك المادة
كافة التفاصيل ومتابعة كل جديد بشان قانون التعليم الجديد سيكون من هنا
حتى يتم النظر لتلك المقترحات يجب ان يراغى البنود المطلوبة حتى لايتم تجاهل اقتراحه
والقانون يوضح جميع البنود والتى من اهمها
درجات السلم الوظيفى للمعلمين - النصاب القانونى للحصص لكل معلم ولكل مرحلة - الاجور - الحوافز - الاعباء الوظيفية - الترقيات - وغيرها
ملاحظة من يرغب فى تقديم الملاحضات او المقترحات والاراء لارسالها على البريد الالكترونى يجب كتابة
الاسم ثلاثى - الرقم القومى - الوظيفة - رقم التليفون للتواصل معه - رقم المادة - الراغب فى تقدمي الاقتراح او التعديل بشانها - التعديل المقترح والذى يراه المتقدم مناسب لتعديل تلك المادة
كافة التفاصيل ومتابعة كل جديد بشان قانون التعليم الجديد سيكون من هنا
حتى يتم النظر لتلك المقترحات يجب ان يراغى البنود المطلوبة حتى لايتم تجاهل اقتراحه
والقانون يوضح جميع البنود والتى من اهمها
درجات السلم الوظيفى للمعلمين - النصاب القانونى للحصص لكل معلم ولكل مرحلة - الاجور - الحوافز - الاعباء الوظيفية - الترقيات - وغيرها
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق